Bekijk de video en doe een aanvraag.
11-01-2021



De industrie staat voor de grote opgave om in 2050 CO2-neutraal te zijn. Veel bedrijven hebben de afgelopen decennia al 20 tot 40% op hun energieverbruik bespaard. Het laaghangende fruit is daarmee grotendeels geplukt, de volgende stappen vragen om ingrijpendere keuzes. Verdere verduurzaming vraagt om een kritische blik op het productieproces en de bereidheid om energie- en grondstofgebruik, warmte- en koudevoorziening en lucht- en wateremissies wezenlijk aan te pakken.
Als adviseur Procestechniek & Energie help je organisaties, zelfstandig of in teamverband, bij het ontwikkelen en uitvoeren van integrale verduurzamingstrajecten met name op het gebied van thermodynamica. Je brengt bijvoorbeeld warme en koude processen in kaart en optimaliseert processen op energetische gebied. Dat doe je op projectbasis en soms interim.
Met jouw technische kennis vertaal je ambities naar concrete procesverbeteringen en ondersteun je bedrijven bij technische, beleidsmatige en organisatorische vraagstukken.
Je komt terecht in het team Energie en Procestechniek: een groeiend team vol talenten, met allemaal hun eigen specialismen rondom productie, energie, water en emissies. Hierdoor heb je alle gelegenheid om van elkaar te leren en dit toe te passen in projecten.
Samen met je collega’s breng je procesverduurzaming binnen bedrijven en projectorganisaties op een hoger niveau. Daarbij kan je betrokken raken bij het hele traject, van offerte tot volledige implementatie bij de klant.
Wij helpen klanten niet alleen te voldoen aan wet- en regelgeving, maar realiseren ook concrete verbeteringen: van CO₂-reductiestrategieën tot technische projecten en duurzame investeringen. Zo dragen wij samen bij aan toekomstbestendige organisaties en langetermijnrelaties met onze klanten.
KWA is een adviesbureau met ruim 70 professionals dat organisaties ondersteunt bij vraagstukken op het gebied van milieu, veiligheid, arbo, kwaliteit en energie. Wij kenmerken ons door een platte organisatie en een open cultuur, waarin collega’s elkaar kennen en actief samenwerken.
Als middelgroot adviesbureau zijn medewerkers bovendien mede‑aandeelhouder en bepalen we samen de koers van de organisatie. Je krijgt de mogelijkheid om te participeren en profiteert mee van gezamenlijke successen. Daarnaast vinden we het belangrijk om naast onze inzet voor duurzame en maatschappelijke vraagstukken ook tijd te maken voor leuke activiteiten met elkaar.
1 Solliciteer online
2 Orientatiegesprek
3 Vervolggesprek met mogelijke collega’s
4 Gesprek over arbeidsvoorwaarden
5 Eerste werkdag
Heb je vragen over een vacature of wil je meer weten over onze vacatures? Neem dan contact met ons op.
Acquisitie niet gewenst!




